Luận văn Hoàn thiện công tác tuyển dụng giảng viên trường cao đẳng thương mại

Tóm tắt Luận văn Hoàn thiện công tác tuyển dụng giảng viên trường cao đẳng thương mại: ...trúng tuyển/Tổng số đơn xin việc được nhận. - Xác định tỷ lệ đào tạo lại = Số phải đào tạo lại/ Số trúng tuyển Nếu tỷ lệ này thấp chứng tỏ công tác tuyển mộ, tuyển chọn đã thành công, nếu tỷ lệ này cao chứng tỏ công tác tuyển dụng còn nhiều hạn chế cần phải được sửa đổi, bổ sung. - Xác đ... hỏi chính đáng cán bộ viên chức, giảng viên được lãnh đạo nhà trường dần dần được khắc phục. Tình cảm gắn bó giữa CBVC, giảng viên với nhà trường ngày càng được củng cố, góp phần hạn chế tối đa cán bộ giảng viên phải rời khỏi trường vì những lý do không chính đáng như mâu thuẩn nội bộ, mất ... đối với người có kinh nghiệm công tác trong ngành, lĩnh vực cần tuyển từ 3 năm trở lên, đáp ứng được ngay yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển dụng. Nếu bổ sung thêm 3 hình thức trên thì việc tuyển dụng giảng viên của nhà trường sẽ đa dạng và phong phú hơn nhiều, thu hút các ứng viên có t...

pdf26 trang | Chia sẻ: ebook | Lượt xem: 1081 | Lượt tải: 0download

File đính kèm:

  • pdfTomtat (12).pdf
Ebook liên quan