Quản lý phát triển đội ngũ giáo viên các trường trung học phổ thông ở huyện Mê Linh, thành phố Hà Nội theo chuẩn nghề nghiệp

Tóm tắt Quản lý phát triển đội ngũ giáo viên các trường trung học phổ thông ở huyện Mê Linh, thành phố Hà Nội theo chuẩn nghề nghiệp: ...ong các văn bản pháp luật hiện hành của Việt Nam. b. Chuẩn phải tiếp thu vận dụng những xu hướng thế giới và những kinh nghiệm trong nước về xây dựng Chuẩn nghề nghiệp và công tác đánh giá GV. c. Chuẩn phải bảo đảm tính khoa học, tính thực tiễn, khả thi, dễ vận dụng. 1.3.2.1. Cấu trúc chuẩn ...Yên Lãng 36 30 0 6 0 2 Mê Linh 34 30 0 4 0 3 Quang Minh 35 30 0 5 0 4 Tiền Phong 23 18 0 5 0 5 Tiến Thịnh 27 25 0 2 0 6 Tự Lập 36 24 0 12 12 Tổng cộng 191 157 0 34 12 (Nguồn: Sở GD&ĐT Hà Nội) Nhìn chung, cơ sở vật chất của các trường THPT trên địa bàn Huyện Mê Linh còn khó khăn, ...ện chế độ, chính sách đối với ĐNGV Hoàn cảnh sống của cán bộ, giáo viên ảnh hưởng rất lớn đến chất lượng hoạt động và sự phát triển của nhà trường. Vì vậy, người lãnh đạo phải luôn có sự quan tâm các chế độ chính sách đãi ngộ cho ĐNGV. Trong những năm qua, nhà trường đã huy động mọi nguồn lự...