Luận văn Đào tạo nguồn nhân lực tại ngân hàng thương mại cổ phần Á Châu

Tóm tắt Luận văn Đào tạo nguồn nhân lực tại ngân hàng thương mại cổ phần Á Châu: ...ội - Hệ thống pháp luật -8- - Sự thay đổi văn hố - xã hội - Chiến lược của đối thủ cạnh tranh 1.3.2. Các nhân tố về bản thân doanh nghiệp - Chiến lược của doanh nghiệp - Điều kiện làm việc và tính chất cơng việc - Chính sách sử dụng cán bộ 1.3.3. Các nhân tố về bản thân người lao ...nh đào tạo: Nội dung lĩnh vực đào tạo ở ACB gồm cĩ đào tạo nghiệp vụ, đào tạo kỹ năng, đào tạo quản lý, đào tạo kinh doanh , đào tạo ngoại ngữ… Nhận xét: Các nội dung đào tạo khá phong phú. Đồng thời ngân hàng cũng cố gắng xây dựng chương trình đào tạo đáp ứng mục đích, yêu cầu và phù hợp...u chỉ hồn tồn dựa vào ý kiến chủ quan của bộ phận nhân sự. + Về khâu xây dựng chương trình đào tạo. -18- Giáo viên đào tạo chủ yếu là các cán bộ quản lý cĩ kinh nghiệm lâu năm, cĩ thể truyền đạt nghiệp vụ và kinh nghiệm cho CBNV vừa cĩ thể tiết kiệm được chi phí thuê giảng viên bên ngo...