Luận văn Hoàn thiện hệ thống trả lương tại công ty trách nhiệm hữu hạn Thái An

Tóm tắt Luận văn Hoàn thiện hệ thống trả lương tại công ty trách nhiệm hữu hạn Thái An: ...vực hoạt ủộng của Cụng ty: Chế biến hải sản. Sản phẩm chủ yếu của cụng ty là chế biến hải sản ủụng lạnh cỏc loại. Thị trường xuất khẩu chủ yếu là Nhật Bản, Trung Quốc, Chõu Âu một số nước Chõu Đại Dương và Chõu Mỹ. 2.1.2. Tổ chức quản lý Cụng ty hoạt ủộng theo mụ hỡnh cụng ty TNHH, cú cơ c... Hỡnh thức trả lương của khối lao ủộng giỏn tiếp văn phũng vẫn cũn mang tớnh bỡnh quõn, mức chờnh lệch lương trong khối lao ủộng giỏn tiếp văn phũng theo hệ số cấp bậc khụng cao, hỡnh thức trả lương chưa kớch thớch hoạt ủộng sản xuất kinh doanh. Cỏc bộ phận quản lý, phục vụ tại phõn xưởng ...c tớnh như sau: (3.1) 1− − = N mMK Trong ủú: M: là ủiểm tối ủa m: là số ủiểm tối thiểu N: là số thứ bậc K: khoảng cỏch ủiểm của mỗi bậc Để tiện cho việc quản lý và tạo sự cụng bằng, hệ thống thang lương thường cú từ 12 - 24 bậc ủược xếp vào 4 hạng lương. Đối với Cụng ty TNHH Thỏi ...

pdf12 trang | Chia sẻ: ebook | Lượt xem: 1083 | Lượt tải: 0download

File đính kèm:

  • pdfTomtat (14).pdf
Ebook liên quan