Luận văn Tạo động lực làm việc cho người lao động tại công ty cổ phần công nghệ gỗ Đại Thành

Tóm tắt Luận văn Tạo động lực làm việc cho người lao động tại công ty cổ phần công nghệ gỗ Đại Thành: ...i thiện điều kiện làm việc không những bảo vệ sức khỏe, tránh bệnh nghề nghiệp cho người lao động mà còn nâng cao năng suất lao động và chất lượng sản phẩm. Tùy vào khả năng tài chính của doanh nghiệp mà nhà quản lý không ngừng tạo môi trường làm việc thuận lợi. Trong quá trình làm việc, t...hính sách nhưng điều quan trọng là Công ty cần phải tìm hiểu rõ nguyên nhân mà có biện pháp khắc phục những vấn đề trên. 2.3.4. Thực trạng tạo động lực làm việc cho người lao động bằng sự thăng tiến hợp lý Trong quá trình khảo sát, tác giả nhận thấy Công ty đã đưa ra các chỉ tiêu để ngườ... CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ GỖ ĐẠI THÀNH 3.3.1. Giải pháp tạo động lực làm việc cho người lao động bằng đánh giá thành tích Về phương pháp đánh giá: Tác giả đề xuất sử dụng phương pháp Thang đo đánh giá đồ họa để đánh giá thành tích cho người lao động. Quy trình đánh giá: Hình 3.1: Quy ...